Als een werknemer in de schulden komt, kan er beslag gelegd worden op zijn loon. Als werkgever bent u verplicht om een deel van het loon van de werknemer rechtstreeks over te maken naar de gerechtsdeurwaarder of invorderingsambtenaar. Dit heet loonbeslag.

De werknemer houdt altijd recht op een deel van zijn loon, namelijk de beslagvrije voet. Deze is bedoeld voor de eerste levensbehoeften van de werknemer. Om de juiste beslagvrije voet te berekenen is  de Wet vereenvoudiging beslagvrije voet per 1 januari 2021 in het leven gebracht.

Ook bij loonbeslag kunnen wij ondersteunen en adviseren!

Meer weten? Bel ons gerust! 0524 – 225391